为加强湖南智库联盟专家、特约研究员工作的组织与管理，保证其决策、咨询工作良性运行，充分发挥其积极作用，经广泛征求各方意见，特制定以下管理办法。

第一条    聘任资格

1、受聘范围。省内外党政机关、科研机构、高等院校、企事业单位和群团组织从事理论研究和实际工作的人员。

2、受聘条件。拥护中国共产党，坚持中国特色社会主义理论；在某一领域有深厚造诣和较高知名度；热心政府决策咨询调查研究工作，对“四化两型”及“四个湖南”建设有积极贡献；具有相当管理水平与专业知识、实践经验丰富。

3、遴选专家、特约研究员审批程序。湖南智库联盟秘书处按照本《管理办法》的标准和要求，根据工作需要，提出遴选名单，报送湖南智库联盟指导小组审定后，统一颁发湖南智库联盟专家证书、特约研究员聘书。

第二条    基本权利

1、参加湖南智库联盟专家、特约研究员受聘仪式，接受湖南智库联盟专家顾问团的授奖；

2、获得湖南智库联盟公开出版物、内部刊物和课题研究有关统计数据及参考资料；

3、获得湖南智库联盟专家组织编辑的沟通交流资料；

4、共享湖南智库联盟的平台资源和有关研究资源；

5、参加由湖南智库联盟专家及相关职能部门组织的由省委、省人大、省政府、省政协有关领导及全国知名专家学者出席的座谈会、联谊会、形势分析会、高级研讨会及其他国内外学术活动；

6、参与湖南智库联盟专家组织的课题研究及相关考察、调研活动，相关研究成果列入湖南智库联盟专家年度成果评奖范围；

7、根据专家、特约研究员所在单位需要，湖南智库联盟专家通过多渠道向上级和有关部门提出请求与建议，条件成熟时可邀请省、市领导参与考察调研，提供相应政策指导咨询服务；

8、可以湖南智库联盟专家、特约研究员名义参加相关社会活动；

9、湖南智库联盟专家信息平台突出展示专家、特约研究员及所在单位形象；

第三条    责任义务

1、积极参加湖南智库联盟组织的咨询、考察、调研活动，为我省经济社会发展出谋献策；

2、为湖南智库联盟业务建设提出书面意见和建议；

3、每年至少提交一份以上调研报告或决策建议；

4、主动与湖南智库联盟保持联系，及时办理联盟委托的调查研究、理论研究、政策研究及其他相关研究事项；

5、以湖南智库联盟专家、特约研究员名义组织开展有关调研或其他活动，应事先向联盟秘书处等主管部门报告，并征得同意；

6、遵守湖南智库联盟专家、特约研究员管理办法；

第四条    秘书处管理服务

1、湖南智库联盟秘书处作为联盟执行机构，为专家、特约研究员履职提供服务，包括与专家、特约研究员有关专业课题组的联系，拟定湖南智库联盟年度研究方向与课题、年度主要决策咨询活动安排，组织各类咨询、考察、调研活动，收集整理调研报告及相关意见、建议等；

2、根据有关规定，确定专家、特约研究员工作的年度经费预算；

3、课题经费的管理与使用；

4、办理专家、特约研究员聘任、续聘或解聘手续。

第五条    工作考核

联盟秘书处年底对专家、特约研究员参与调研，完成调研报告或提交咨询建议等情况进行定量考核，按规定给予报酬、通报或奖励表彰。